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Femmes en enterprises
Femmes en enterprises: comment les organisations d'entreprises et d'employeurs font avancer l'égalité entre hommes et femmes
ACCEL Africa 2nd Phase
Accélérer l'action pour l'élimination du travail des enfants dans les chaînes d'approvisionnement en Afrique (ACCEL AFRICA) - 2ème phase en bref
Économie verte
Favoriser l’adaptation des entreprises au changement climatique et l’atténuation de ses effets. Les politiques vertes et le rôle des organisations d’employeurs et d’entreprises. Résumé analytique.
Économie verte
Le rôle des organisations d’employers et d’entreprises dans le soutien à l’adaptation des entreprises au changement climatique et à l’atténuation de ses effets
Partager les résultats, célébrer l'impact !
Livre de résultats : ACCEL Africa
Le rôle des organisations d’entreprises et d’employeurs dans la promotion de l’intégration des réfugiés sur le marché du travail
Violence et harcèlement au travail: Un guide pratique pour les employeurs
Note de synthèse - Comment maximiser les avantages de la diversité et de l’inclusion pour les entreprises
Document
Législation sur la transparence des salaires: Implications pour les organisations d’employeurs et de travailleurs
La “nouvelle normalité”: l’Evolution des Milieux de Travail en Afrique
Guide
Égalité des genres et autonomisation des femmes dans le monde du travail dans des contextes de fragilité, de conflit et de catastrophe
DIVERSITE ET INCLUSION
Transformer les entreprises par la diversité et l'inclusion. Résumé analytique.
DIVERSITE ET INCLUSION
Transformer les entreprises par la diversité et l'inclusion.
Comment la pandémie de COVID-19 change les entreprises: Analyse de la littérature
Résilience
La résilience des entreprises en Afrique centrale en période de crises successives: Quelles conditions pour réussir?
Favoriser la resilience. Guide destiné aux organisations d’employeurs et d’entreprises
Méthode d’autoévaluation pour les institutions de dialogue social. MA-IDS
Économie informelle
Angola: rapport de l'etude sur la transition de l'informel vers le formel
Note thématique Global Deal - Ensemble pour le travail décent et la croissance inclusive
Le dialogue social pour la transition de l’économie informelle vers l’économie formelle
Points clés
Points clés. Organisations d’employeurs et d’entreprises: guider les entreprises en temps de crise du COVID-19